Выплаты на детей от 3 до 7 лет 2021
Данная выплата — как бы продолжение предыдущей. Однако положена она только еще менее обеспеченным семьям.
Если на выплату до 3-х лет ребенка могут рассчитывать семьи, где доход на одного члена не превышает 2-кратной величины ПМТН, то после 3-х лет малыша доход должен вкладываться только в 1 прожиточный минимум.
В остальном правила расчетов такие же, как и для пособия на ребенка до 3-х лет. Точно так же величину ПМТН берут за 2 квартал предыдущего года. Если подушевой доход семейства меньше 1-го ПМТН в регионе, то на каждого ребенка от 3 до 7 лет положена выплата в размере ½ детского прожиточного минимума.
С 01.01.2021 у некоторых семей возникнет право на удвоенное пособие от 3 до 7. То есть — полный размер прожиточного минимума в регионе.
Для получения двойного пособия снова нужно рассчитать доход семьи. Но уже с учетом сумм, полученных после предыдущего обращения. Если доход на члена семьи даже с учетом половинного пособия не превысил ПМТН, детское пособие будет увеличено.
ПРИМЕР
ПМТН в Санкт-Петербурге во 2 кв. 2020 года составлял 12 796,90 рублей. В семье двое взрослых и двое детей 8 и 4 лет. Доход в месяц складывается из зарплаты мужа (35 000 руб.) и зарплаты жены (трудится на полставки) — 8000 рублей. Значит, душевой доход:
43 000/4 = 10 750 рублей
Это меньше, чем ПМТН в регионе. Семья может обращаться за пособием на 4-хлетнего ребенка.
Детский минимум в СПб во 2 квартале 2020 составлял 11 366,10 рублей. Обычный размер пособия будет равен половине от детского минимума — 5683 рубля.
То есть, новый доход на члена семьи с учетом пособия составит:
(43 000 5683) / 4 = 12 170 рублей
Что все равно меньше прожиточного минимума в 12 796,90 руб. То есть, в 2021 году семья может претендовать на выплату на ребенка в размере полного детского прожиточного минимума в 11 366 рублей.
Для определения права на выплату воспользуйтесь калькулятором на сайте Госуслуг.
В 2020 году пособие на детей от 3-х до 7 лет не выплачивали опекунам. Однако Минтруд уже представил на рассмотрение законодателей законопроект, позволяющий малообеспеченным опекунским семьям обращаться за пособием в 2021 году.
Декретные пособия в различных обстоятельствах
В отдельных случаях декретные пособия рассчитываются и выплачиваются в особом порядке или не выплачиваются совсем:
| Ситуация | Порядок выплаты декретного пособия |
| Женщина в декретном отпуске продолжает работать | Пособие по беременности и родам работающей женщине не положено. Пока она работает, ей выплачивается зарплата. (Письмо ФСС РФ от 08.10.2004 № 02-10/11-6671) |
| Беременная вторым ребенком женщина находится в отпуске по уходу за первым ребенком | Женщина имеет право выбрать только одно из пособий: по беременности и родам либо по уходу за ребенком. (ч. 3 ст. 10 Федерального закона № 255-ФЗ, п. 47 Приказа Минтруда от 29.09.2020 № 668н) |
| Страховой стаж беременной сотрудницы на момент выхода в декрет менее 6 месяцев | Пособие выплачивается в размере не более одного МРОТ за полный календарный месяц нахождения в декретном отпуске. (ч. 3 ст. 11 Федерального закона № 255-ФЗ, п. 20 Положения, утв. Постановлением Правительства России от 15.06.2007 № 375) |
| У сотрудницыа не было заработка за 2 года, предшествующих году выхода в декрет | Средний заработок для расчета пособия принимается равным МРОТ. (п. 11(1) Положения, утв. Постановлением Правительства РФ от 15.06.2007 № 375) |
| Средний заработок женщины за расчетный период ниже МРОТ | Для определения пособия исчисляют средний дневной заработок исходя из МРОТ и исходя из фактического заработка. Выбирают наибольшую сумму. (ч. 1.1 ст. 14 Федерального закона № 255-ФЗ, п. 11(1) Положения, утв. Постановлением Правительства РФ от 15.06.2007 № 375, п. 2 Письма ФСС от 11.03.2022 № 14-03-18/05-2129) |
Работающие женщины обращаются за пособием по БиР к своему работодателю, который переправляет документы в ФСС (ч. 5 ст. 13 Федерального закона № 255-ФЗ, ст. 6 Федерального закона № 478-ФЗ, п. 2 Постановления Правительства РФ от 30.12.2020 № 2375). Выплачивается пособие в 2021 году напрямую из ФСС.
Неработающие беременные женщины получают пособие по БиР в органах социального обеспечения населения (после представления справки из ЗАГС и свидетельства о рождении ребенка).
Меры социальной поддержки семьям с детьми, установленные в ханты-мансийском автономном округе – югре, новости/объявления
Каждый гражданин вправе получить бесплатную информацию о мерах социальной поддержки, о возможностях, видах, порядке и условиях социального обслуживания:
- На информационных ресурсах в сети интернет:
http://www.depsr.admhmao.ru;
http://pdugra.ru/.
- В Департаменте социального развития Ханты-Мансийского автономного округа – Югры,
адрес: 628011, ул. Мира, 14 А, г. Ханты-Мансийск, Ханты-Мансийский автономный округ – Югра, Тюменская область
телефон/факс: (3467) 32-94-03, адрес электронной почты: Socprotect@admhmao.ru,
адрес сайта: http://www.depsr.admhmao.ru .
- В Управлении социального обслуживания по месту проживания.
Контактная информация размещена на странице Департамента социального развития Ханты-Мансийского автономного округа – Югры на едином официальном сайте государственных органов Ханты-Мансийского автономного округа – Югры: http://www.depsr.admhmao.ru/wps/portal/soc/home/structure .
- В КУ «Центр социальных выплат Югры» по месту проживания.
Контактная информация размещена на официальном сайте КУ «Центр социальных выплат Югры»:
http://posobie-gosuslugi.ru/
- В учреждениях социального обслуживания по месту проживания.
Контактная информация размещена на странице Департамента социального развития Ханты-Мансийского автономного округа – Югры на едином официальном сайте государственных органов Ханты-Мансийского автономного округа – Югры: http://www.depsr.admhmao.ru/wps/portal/soc/home/podvedomstvennye-uchrezhdenija.
- В Многофункциональных центрах предоставления государственных и муниципальных услуг по месту проживания.
Контактная информация размещена на официальном сайте АУ «Многофункциональный центр Югры»: http://mfchmao.ru/
Минимальная величина пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет
С июня 2020 года минимально допустимый размер пособия по уходу за ребенком составляет 6 752 руб. Это следует из новой редакции статьи 15 Закона № 81-ФЗ (см. «Новые «антивирусные» льготы: вычет для самозанятых, увеличение пособий на детей, скидка по аренде»).
Указанная величина ежегодно индексируется. С февраля 2022 года коэффициент равен 1,084, минимальное пособие в 2021 году — 7 082,85 руб. Минимальная сумма пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет с февраля 2022 года — 7 677,81 руб.(7 082,85 руб. х 1,084; см. «Пособия на детей и другие социальные выплаты увеличены на 8,4%»).
Рассчитывайте зарплату с учетом повышения МРОТ с 1 июня
Рассчитать бесплатно
Таблица 2
Минимальные значения пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет в 2022 году
Период | Минимальное пособие за полный месяц (при наличии районного коэффициента нужно умножить на него): | |
на первого ребенка | на второго ребенка и на последующих детей | |
январь | 7 082,85 руб. | 7 082,85 руб. |
февраль — декабрь | 7 677,81 руб. | 7 677,81 руб. |
Пособие на детей-инвалидов в 2022 году
Одному из лиц, ухаживающих за ребенком-инвалидом или инвалидом с детства I группы, полагается ежемесячная выплата. Ее размер в 2022 году равен:
- для родителя, усыновителя, опекуна, попечителя — 10 000 руб.;
- для других лиц — 1 200 руб.
Если установлен районный коэффициент, пособие умножается на такой коэффициент.
Чтобы претендовать на данную выплату, лицо, осуществляющее уход, должно быть трудоспособным, но неработающим (указ Президента от 26.02.13 № 175).
Плюс к этому ПФР перечисляет ежемесячную денежную выплату (ЕДВ). Для детей-инвалидов с февраля 2022 года она составляет 1 850,78 руб.
Также предусмотрен набор социальных услуг (НСУ): лекарства, санаторные путевки и проезд до места лечения. В 2022 году стоимость набора — 1 313,44 руб. Эту сумму можно получить в денежном эквиваленте. Тогда вместе с ЕДВ выплата составит 3 164,22 руб. в месяц (1 850,78 1 313,44). Такая цифра приведена на сайте Пенсионного фонда.
Ежемесячная денежная выплата установлена Федеральным законом от 24.11.95 № 181-ФЗ. Порядок перечисления утвержден постановлением Правительства от 22.01.15 № 35н.
Рассчитать зарплату с учетом всех местных и региональных коэффициентов с надбавками
Пособие при постановке на учет в ранние сроки беременности
Начиная с 1 июля 2021 годая, пособие женщинам, вставшим на учет в ранние сроки беременности, стало ежемесячным (ранее это была единоразовая выплата). Новая величина пособия — 50 % регионального прожиточного минимума для трудоспособного населения в соответствующем субъекте РФ.
Право на пособие есть не у всех. На выплаты претендуют женщины, для которых одновременно выполнены два условия:
- срок беременности равен 6 и более недель, при этом постановка на учет в медицинскую организацию произошла до 12 недель;
- среднедушевой доход семьи не более прожиточного минимума на душу населения в субъекте РФ на дату обращения за назначением пособия.
В общем случае пособие выплачивают с месяца постановки на учет в медицинкой организации (но не ранее 6 недель беременности) до момента родов или прерывания беременности. Это следует из новой статьи 9.1 Федерального закона от 19.05.
Сформировать и сдать в ФСС документы для выплаты пособий
Сдать через интернет
Пособия в связи с материнством — государственное учреждение — московское областное региональное отделение фонда социального страхования российской федерации
Федеральным законом от 29.12.2006 г. №255-ФЗ «Об
обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в
связи с материнством» (далее – Федеральный закон №255-ФЗ) видами страхового
обеспечения в связи с материнством являются следующие выплаты:
— пособие по беременности и родам;
— единовременное пособие при рождении ребенка;
— ежемесячное пособие по уходу за ребенком.
Указанные пособия утверждены Федеральным законом от 19.05.
1995 г. № 81-ФЗ (ред. от 06.12.2021) «О государственных пособиях гражданам,
имеющим детей».
Выплата вышеперечисленных пособий согласно части 1 статьи 13
Федерального закона №255-ФЗ (за исключением случаев, указанных в
пункте 1 части 2 статьи 3 настоящего Федерального закона,
когда выплата пособия по временной нетрудоспособности осуществляется за счет
средств страхователя) осуществляются страховщиком.
1. Пособие по беременности и родам
Пособие по беременности и родам назначается, если обращение
за ним последовало не позднее 6 месяцев со дня окончания отпуска по
беременности и родам.
Выплачивается застрахованной женщине суммарно за весь период
отпуска по беременности и родам продолжительностью 70 (в случае многоплодной
беременности — 84) календарных дней до родов и 70 (в случае осложненных родов —
86, при рождении двух или более детей — 110) календарных дней после родов.
При усыновлении ребенка (детей) в возрасте до трех месяцев
пособие по беременности и родам выплачивается со дня его усыновления и до
истечения 70 (в случае одновременного усыновления двух и более детей — 110)
календарных дней со дня рождения ребенка (детей).
В случае если в период нахождения матери в отпуске по уходу
за ребенком до достижения им возраста полутора лет у нее наступает отпуск по
беременности и родам, она имеет право выбора одного из двух видов пособий,
выплачиваемых в периоды соответствующих отпусков.
Пособие по беременности и родам выплачивается застрахованной
женщине в размере 100 процентов среднего заработка.
Застрахованной женщине, имеющей страховой стаж менее шести
месяцев, пособие по беременности и родам выплачивается в размере, не
превышающем за полный календарный месяц
минимального размера оплаты труда, установленного федеральным
законом.
Минимальный размер оплаты труда (МРОТ) на 01.01.2022 г.
составляет 13 890,00 руб.
2. Единовременное пособие при рождении ребенка
Размер пособия – 20 472,77руб.
В случае рождения двух и более детей указанное пособие
выплачивается на каждого ребенка.
Порядок и условия назначения выплаты Единовременного пособия
при рождении ребенка регламентирован Приказом Министерства труда и социальной
защиты Российской Федерации от 29.09.2020 г. №668н «Об утверждении порядка и
условий назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим
детей».
В соответствии с Приказом Министерства труда и социальной
защиты Российской Федерации от 29.09.2020 г. №668н «Об утверждении порядка и
условий назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей»
лицам, подлежащим обязательному социальному страхованию на случай временной
нетрудоспособности и в связи с материнством, а также лицам из числа
гражданского персонала воинских формирований Российской Федерации, находящихся
на территориях иностранных государств, в случаях, когда выплата этого пособия
предусмотрена международными договорами Российской Федерации, единовременное
пособие при рождении ребенка выплачивается за счет средств Фонда социального
страхования Российской Федерации.
Выплата указанного пособия осуществляется страховщиком.
3. Ежемесячное пособие по уходу за ребенком
3.1. Работающим гражданам, то есть лицам, подлежащим
обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспосо, пособие
выплачивается в размере 40% среднего заработка, но не менее 7
677,81 руб. Максимально возможный размер ежемесячного пособия по уходу за
ребенком составляет 31 282,82 руб.
3.2. Матерям, уволенным в период отпуска по уходу за
ребенком, в период отпуска по беременности и родам в связи с ликвидацией
организаций, прекращением физическими лицами деятельности в качестве
индивидуальных предпринимателей, прекращением полномочий частными нотариусами и
прекращением статуса адвоката пособие назначается и выплачивается
территориальным органом Пенсионного фонда Российской Федерации по месту
жительства (месту пребывания, месту фактического проживания).
3.3. Неработающим гражданам, то есть лицам, не подлежащим
обязательному социальному страхованию, за назначением и выплатой пособия
необходимо обращаться в территориальный орган Пенсионного фонда Российской
Федерации по месту жительства (месту пребывания, месту фактического
проживания).
Количество оплачиваемых дней временной нетрудоспособности
по уходу за больным ребенком.
Листок нетрудоспособности по уходу за больным ребенком
оплачивается:
— до 7 лет — не более чем за 60 календарных дней в
календарном году по всем случаям ухода за этим ребенком (не более чем за 90
календарных дней в календарном году в случаях, если заболевание включено в
перечень заболеваний, утвержденных Министерством здравоохранения РФ);
— от 7 до 15 лет — до 15 календарных дней по каждому случаю
заболевания, но не более 45 календарных дней в календарном году по всем случаям
ухода за этим ребенком;
— свыше 15 лет – не более чем за 7 календарных дней по
каждому случаю заболевания , но не более чем за 30 календарных дней в
календарном году по всем случаям ухода за этим членом семьи.
Листок нетрудоспособности по уходу за больным
ребенком-инвалидом оплачивается:
— до 18 лет — за весь период лечения ребенка в
амбулаторных условиях или совместного пребывания с ребенком в медицинской
организации при оказании ему медицинской помощи в стационарных условиях (в
условиях дневного стационара), но не более чем за 120 календарных дней в
календарном году по всем случаям ухода за этим ребенком;
— до 18 лет, являющимся ВИЧ-инфицированным — за весь период
совместного пребывания с ребенком в медицинской организации при оказании ему
медицинской помощи в стационарных условиях (в условиях дневного
стационара);
— до 18 лет, при болезни, связанной с поствакцинальным
осложнением, при злокачественных новообразованиях, включая злокачественные
новообразования лимфоидной, кроветворной и родственных им тканей — за весь
период лечения ребенка в амбулаторных условиях или совместного пребывания с
ребенком в медицинской организации при оказании ему медицинской помощи в
стационарных условиях (в условиях дневного стационара).
— до 18 лет, при болезни, связанной с поствакцинальным
осложнением, при злокачественных новообразованиях, включая злокачественные
новообразования лимфоидной, кроветворной и родственных им тканей — за весь
период лечения ребенка в амбулаторных условиях или совместного пребывания с
ребенком в медицинской организации при оказании ему медицинской помощи в
стационарных условиях (в условиях дневного стационара).
Федеральный закон от 29.12.2006 г. № 255-ФЗ «Об
обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в
связи с материнством» (ч. 5 ст. 6)
Размеры федеральных выплат в 2022 году
Выплаты на детей в Республике Тыва представлены в таблице.
| Категория | Величина с учётом коэффициента, (руб.) | Периодичность получения | |
| 1.4 | 1.5 | ||
| Беременным, за своевременную постановку на медучёт и женщинам, лишившимся работы в этот период | 858 | 919 | Единовременно |
| Дополнительная материальная помощь женщинам, оставшимся без работы и имеющим на иждивении детей до 3-х лет | 70 | 75 | Каждый месяц |
| Выплаты, связанные с рождением малыша | 22 890 | 24 525 | Единовременно |
| Беременным супругам военнослужащих, которые призваны на срочную службу | 36 249 | 38 838 | Единовременно |
| Супругам военнослужащих, призванных на срочную службу по уходу за детьми | 15 535 | 16 645 | Каждый месяц |
| Опекунам, принявшим малыша на воспитание в семью | Базовая величина — 22 890 | 24 525 | Единовременно |
| На инвалидов детства, старше 7-ми лет — 174 901 | 187 394 | ||
| Выплаты по уходу за малышами до 1.5 лет | 4 291 | 4 598 | Каждый месяц |
| Субсидия по уходу за вторым ребёнком и более | 8 583 | 9 197 | Каждый месяц |
| Ребёнку, чьи родители погибли либо считаются безвестно пропавшими при выполнении служебно-должностных обязанностей (военнослужащие, сотрудники правоохранительных органов) | 3 124 | Каждый месяц | |
| Ребёнку, чьи родители погибли при выполнении служебно-боевых задач на территории республик Северного Кавказа | 22 027 | Ежегодно, средства расходуются на посещение оздоровительных детских лагерей | |
| Материальное поощрение для кавалеров почётного ордена «Родительской славы» | 100 000 | Единовременно | |
| Материнский капитал | 453 026 | Единовременно | |